) Renforcement de la démarche GEPP / GPEC COOK’NEW doit renforcer sa démarche de GEPP (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences). Si cette démarche n’est pas correctement mise en place, la QVT (Qualité de Vie au Travail) risque de se dégrader. Les salariés pourraient être surchargés, malgré un temps de travail limité à 28 heures, et l’entreprise ne serait pas productive sur le long terme. De même, si la GPEC n’est pas améliorée, la surcharge de travail pourrait impacter la qualité du travail ainsi que la cohésion des équipes, notamment dans une organisation en groupes. See more